Seminar Karriereexperte Professional mit Svenja Hofert

Termin

Beginn
Uhr
Ende
Uhr

Veranstaltungsort

Hotel Barcelo
Ferdinandstraße 15
20095
Hamburg
Telefon
040 / 530 529 30
E-Mail
skubella@karriereundentwicklung.de

Kursleitung

Kurzbeschreibung

Sie wollen Ihre Beratung zeitgemäß und erfolgsorientiert gestalten? Ihr Ziel ist es, den Klienten und Kunden im eigenen Unternehmen Top-Qualität zu gewährleisten. Vielleicht möchten Sie auch Ihren Marktwert erhöhne.

In diesem Profi-Training über drei Tage mit anschließender Coachingphase erfahren Sie, worauf es heute bei einem Karrierecoaching / Career Counseling an der Schnittstelle zwischen Fachinhalten und Coaching ankommt.

Zielgruppe

Sie sind als Coach, Studien-, Berufs-, Outplacement-, Laufbahn-, Personal- oder Karriereberater angestellt oder selbstständig tätig? Sie sind als Business Coach oder Therapeut oft mit karriererelevanten Themen konfrontiert? Dann fühlen Sie sich angesprochen! Der Schwerpunkt Ihrer Beratung sollte bei Absolventen, Akademikern und anderen hochqualifizierten Personengruppen liegen

Lernziele

Sie bekommen einen Überblick über Karriere-Trends und Entwicklungen und einen einmaligen Blick hinter die Kulissen einer erfolgreichen Praxis. Sie lernen Tools und Methoden kennen, um effizienter, zeitgemäßer und erfolgreicher zu beraten. Ein spezielles Baukastensystem macht es Ihnen leicht, Tools zu kombinieren. und verschiedene Beratungsphasen zu gestalten.

Zertifikat

Sie erhalten nach dem Seminar ein Zertifikat, das den Abschluss dokumentiert. Reichen Sie weiterhin in der freiwilligen Abschlussarbeit ein Konzept für Ihre eigene Praxis und/oder die angestellte Arbeit ein, etwa in der Personalentwicklung oder einem Career Service, können Sie ein zweites Zertifikat erwerben. Sie erhalten außerdem ein Siegel für die eigene Website und werden mit besonderem Vermerk "Karriereexperte professional" in diese Datenbank aufgenommen.

Der Ansatz

Sie profitieren von der speziellen Kompetenz Svenja Hoferts für berufsbezogenes Coaching. Diesen Ansatz gibt es sonst in Deutschland sehr selten, in den USA ist er als Career Counseling weitaus bekannter. Lernen Sie aus den einzigartigen Erfahrungen mit mehr als 9.000 Kunden mit zahlreichen Fallstudien und erproben Sie den Einsatz von bewährten Tools wie der "360Grad-Analyse”, dem “Karrierequadrat” sowie dem “StärkenNavigator”. In einer Mischung aus praktischem Input und fallbezogenem Arbeiten wenden Sie Ihr Wissen und Gelerntes direkt an und entwickeln einen für Sie persönlich passenden Beratungsansatz.

Voraussetzungen

Sie sollten ein Studium abgeschlossen haben, mehr als 1 Jahr Berufserfahrung besitzen oder aber eine Ausbildung und mehr als 8 Jahre. Beratungs- oder Coachingerfahrung setzen wir voraus. Grundmodelle der Gesprächsführung und Kommunikation (z.B. Schultz von Thun, Rogers) und systemische Ansätze sollten vertraut sein. Weiterhin sollte grundlegendes Arbeitsmarktwissen aus eigener Berufserfahrung oder Beratungspraxis bestehen. Sie versichern mit der Anmeldung, dass Sie KEINEN esoterischen oder astrologischen Ansatz verfolgen. Weiterhin schließen wir die Anmeldung von Finanzberatern aus, die Karriereberatung als “Akquisetool” für Kunden nutzen.